2016年3月鼎升电力公司人事部对外招聘公告

返回打印发布部门：人事部发布时间：2016-03-15 00:00:00 阅读量：1491 次

鼎升电力招聘公告 2016年3月招聘公告 招聘业务经理、研发工程师、运营助理、行政助理

武汉鼎升电力自动化有限责任公司（简称：鼎升电力；商标：DSEPA）是华中地区串联谐振试验装置、高压耐压试验设备(试验变压器)、电能表检验装置、变压器综合测试台及工频耐压装置的生产厂家电力预防性试验电力试验设备厂家品牌,专注电测试验设备的研发与制造,生产与销售,专业制造精品设备二十年。目前，鼎升电力已实现产品的系列化、规模化。鼎升电力已成长为一家集科研生产、销售咨询、现场服务等为一体的高科技现代电力自动化企业。

公司主要研发电力试验设备产品大类：串联谐振试验设备，高压耐压试验设备，变压器测试设备，断路器、开关测试设备，继电保护、二次回路测试设备，电缆、线路测试设备，互感器测试及电能计量测试设备，避雷器、绝缘子测试设备，接地电阻及绝缘电阻测试设备，无功补偿装置(电容)检测设备，SF6、油化测试设备，蓄电池测试设备，电力试验测试设备配件及附件。

公司拥有一批高电压、计算机、电子技术方面的博士、硕士及教授级高工等专业人才，为国家电力行业的发展和电力建设、电力运行系统提供了一流的产品和服务。产品用应用领域包括，铁路、石油化工、电力行业、大学院校及其它领域。国内市场覆盖全国各个省区，产品出口至全球澳大利亚、俄罗斯、印度、巴基斯坦、越南等多个国家。并与国家电网公司、南方电网、铁路局、中国石化、中国铁路、船舶制造、航天航空等大型制造企业建立了良好的技术合作关系。现因公司发展需要招聘研发工程师，业务经理，销售助理，运营助理，行政助理。

招聘岗位：业务经理
任职条件
性别要求：男女不限年龄范围： 25 岁 - 45 岁
学历要求：大专及以上
工作经验： 2 年以上

应聘要求
1.两年以上销售工作经验
2.开拓能力强，能承受工作压力,有较强的团队合作精神
3.有强烈的进取精神、良好的沟通能力

应聘部门：市场部
部门邮箱：dskva@dsepa.com

招聘岗位：研发工程师
任职条件
性别要求：男女不限
年龄范围： 20岁 - 35岁
学历要求：本科及以上
工作经验： 2 年以上

应聘要求
1.电力自动化或发、配电专业，
2.有仪器仪表软硬件开发能力.
3.能吃苦耐劳，爱岗敬业．为人真诚.
4.开拓能力强，能承受工作压力；
5.有强烈的进取精神、良好的沟通能力及团队合作精神；

应聘部门：研发部
部门邮箱：yfepa@dsepa.com

招聘岗位：运营助理
任职条件
性别要求：不限
年龄范围： 20岁 - 30岁
学历要求：大专及以上
工作经验：不限

应聘要求
1. 大专或大专学历以上；
2. 较好的文字功底，思维活跃，善于沟通和交流，能吃苦耐劳，爱岗敬业
3. 电子商务专业及营销专业
4. 开拓能力强，熟悉网络营销
注 : 有微信运营经验优先录用

应聘部门：运营信息部
部门邮箱：dseimc@dsepa.com

招聘岗位：行政助理
任职条件
性别要求：不限
年龄范围： 20岁 - 30岁
学历要求：大专及以上
工作经验：不限

应聘要求
1. 大专或大专学历以上；
2. 较好的文字功底，思维活跃，善于沟通和交流，能吃苦耐劳，爱岗敬业
3. 电子商务专业及营销专业
4. 开拓能力强，熟悉网络营销
注 : 有微信运营经验优先录用

应聘部门：人事部
部门邮箱：dsjob@dsepa.com

参考阅读
鼎升电力公司招聘流程：http://www.kv-kva.com/zplc.html
鼎升电力公司人才策略：http://www.kv-kva.com/jobs.html

鼎升电力公司关于三八妇女节放假通知鼎升电力公司关于2016年清明节放假通知及安排

串联谐振试验变压器电能表检验装置分压器兆欧表局部放电测试仪瓦斯继电器校验仪互感器校验仪

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